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成都社保缴费价格表2022-2023年 4月个人缴费基数及比例多少?一个月总共要交多少钱?社保网小编整理如下:
社保缴纳基数怎么来的?五险比例是多少?怎么计算 的。
类型 | 最低缴费基数 | 最高缴费基数 | 单位承担比例 | 个人承担比例 |
基本养老保险 | 4071 | 20355 | 16% | 8% |
失业保险 | 4071 | 20355 | 0.6% | 0.4% |
基本医疗保险 | 4071 | 20355 | 7.55% | 2.00% |
大病医疗 | 4071 | 20355 | 0.75% | — |
工伤保险 | 4071 | 20355 | 0.160% | — |
生育保险 | 已并入医疗 | |||
小计 | ||||
合计 |
类型 | 单位最低金额 | 个人最低金额 | 单位最高金额 | 个人最高金额 |
基本养老保险 | 651.36 | 325.68 | 3256.80 | 1628.40 |
失业保险 | 24.43 | 16.28 | 122.13 | 81.42 |
基本医疗保险 | 307.36 | 81.42 | 1536.80 | 407.10 |
大病医疗 | 30.53 | — | 152.66 | — |
工伤保险 | 6.51 | — | 32.57 | — |
生育保险 | — | — | — | — |
小计 | 1020.19 | 423.38 | 5100.96 | 2116.92 |
合计 | 1443.57 | 7217.88 |
【备注】社保增减员截止时间:每月19日。
社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。
企业缴费基数申报
(一)缴费基数申报时限。企业职工基本养老保险参保单位应于2023年1月31日之前,根据职工上一年度月平均工资如实申报缴费基数,申报的工资低于缴费基数下限或高于缴费基数上限的,应如实填报,系统会自动做保底封顶处理。
(二)申报了社保缴费。企业缴费基数申报完成后,参保企业每月应进行应收核定,并及时至税务部门完成缴费。
(三)缴费基数差额补退。待全省2022年度全口径城镇单位就业人员平均工资公布后,参保企业2023年为职工申报的月缴费基数超过300%部分、不足60%部分,进行多退少补,统一由原参保单位代扣代缴或退费。
在2022年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资公布后,养老保险关系已转移、已死亡、出国等参保人员月缴费基数超过300%部分、不足60%部分,不再补退。
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